Добрый день. Много разъяснений выкладывалось по поводу нового СЗВ-ТД. Хотелось бы наглядно разобрать на примере: в некой организации на 01.01.2020 года работают 3 человека: Иванов, Петров, Сидоров.
--В 10.02.2020 принимают на работу Белова - сдается 1 отчет СЗВ-ТД на Белова до 15.03.2020г.
--01.03.2020г увольняется Иванов- сдаются 2 отчета: 1. на увольнение Иванова- до15.04.2020; 2.-на то, что Иванов на 01.01.2020г работал в этой организации.
-- Петров, Сидоров, Белов подают заявление о сохранении бумажной ТК: - сдаются 2 отчета СЗВ-ТД:
1-на всех троих на подачу заявления
2- только на Петрова и Сидорова, т.к. они на 01.01.2020 трудились в организации (а с Беловым что делать?)
-- 01.06.2020 Иванов снова устраивается на работу: подается один отчет - до 15.07.2020 на прием на работу Иванова (второй на 01.01.2020 сдавать не надо, т.к. его подавали 15.03.2020)
Коллеги, посмотрите, пожалуйста, верно лия все указала?